第113章 资本的爱,不是想卖就能卖!
“萌芽,劲敌啊!”
雷布斯手机里也下载了薇信,而且还一直在体验,薇信版本更新之后,他本能感受到了巨大的威胁。
不得不承认。
相比咪聊,薇信在UI设计上要更胜一筹。
可雷布斯是什么人啊,在互联网行当里起起伏伏,早就锻造了坚毅的品格,显然不会就这么轻易放弃。
猩红资本也很头铁,表示愿意继续烧钱。
几个亿对猩红资本而言,那都是小钱。
问题是,雷布斯本人并不希望这么快就启动小咪B轮融资,因为那会极大地弱化他对小咪的控制,而且影响小咪的未来规划。
谁知道猩红资本是否还别有居心?
雷布斯身为业内大佬,依赖资本,却也本能地对资本充满警惕。
最关键的是——
按照眼下情况看,咪聊在跟薇信的竞争中已经全面落到下风,用户口碑更是两极分化,花再多的钱营销,似乎也是枉然。
不过是垂死挣扎罢了。
当然,花费重金营销的咪聊,肯定不可能就这么轻巧地退出历史舞台,至少眼下还有一定的市场占有率。
将来版本迭代更新之后,未必就不能跟薇信共存。
甚至是逆袭!
毕竟直到现在,雷布斯都还在坚信,他对咪聊的定位才是正确的,才是真正符合未来移动社交通讯的发展潮流。
眼下的困境,只是用户还不理解咪聊。
就是这么的自信。
可是对于即将到来的春节,到底要不要展开大规模营销活动。
雷布斯犹豫了。
“难啊!”
不营销,那之前烧的钱等于是打了水漂,用户规模以及知名度,跟薇信的差距只会越拉越大。
雷布斯可是提前获悉薇信的春节营销方案了,虽然似乎遇到了点麻烦。
营销。
意味着就要继续烧钱,立即开启B轮融资,很可能会引狼入室。
无限纠结之下,公司刚搬新家的喜悦,似乎也被冲淡了。
跟萌芽一样,小咪其实也是一家初创公司,认真算起来,其实只比萌芽早诞生一个月,过去一年同样发展迅速,之前的老办公区已经不够用了。
元旦刚过,就乔迁新居。
当然了,小咪新的办公地点跟萌芽大厦,那肯定是没法比的。
有时候。
雷布斯还真有些羡慕张硕的豪横,“哪来的那么多钱呢?”
就很好奇。
后来得知,青鸟互娱仅凭两款游戏的海外独家代理权,就从腾达那撬到15亿的巨额资金,嫉妒得眼珠子都快红了。
恨不得也研发一两款游戏。
这当然只是幻想。
手游真要好那么开发,钱就不会只让青鸟互娱赚走了。
活该人家发财。
“雷总,我觉得要慎重,小咪的核心产品是手机。咪聊虽然被我们寄予厚望,但并非是不可或缺的,还是要更专注于主业。”合伙人提醒。
今年下半年。
小咪第一款手机就将问世,没理由不慎重。
“你说的对,不能忘记初心啊。”雷布斯总算是清醒过来,“我决定了,咪聊春节就不大规模营销了,爱咋咋地吧。”
“雷总英明!”
合伙人就很欣慰,就怕雷布斯一时头脑发热。
那可就难搞了。
“英明?呵呵。”
想到上一轮咪聊营销烧掉的5个亿,雷布斯到现在都还肝疼。
关键是。
猩红资本会同意春节不营销吗?
他可是很了解资本的,那些个家伙既然砸了钱,那就一定要听出个响来,就算是包装再包装,忽悠再忽悠,也要把咪聊拉到股市去转一圈。
不然怎么赚钱?
没理由会半途而废。
雷布斯的脸上,罕见蒙上了一层阴影。
…………
薇信版本发布的时候,张硕正在度过一个最无聊的元旦假期。
二小回了福利院,顾小西也不来了。
诺大的家,空荡荡,张硕一个人无聊,就想找大师兄、斌子出来喝酒,结果大师兄要陪女朋友菲菲,两人正是如胶似漆的时候。
斌子更绝,回了一句:“务农中,勿扰!”
靠!
就连小秘书,最近也不知道受了什么刺激,再也不摸鱼了。
整天忙东忙西。
还有杜青青这小娘皮,自打顾小西来当家教之后,就再也没来家里蹭饭了。加上最近青橙外卖正在路北片区推广,也是忙得脚不着地。
反倒是张硕成了最清闲的那一个。
他愕然发现。
除了大师兄几个,在诺大的鹏城,好像就没有私下能玩到一起的朋友了。
就很悲哀!
敢情饶了一大圈,最后还是一个没有社交圈子的宅男。
“家里是不是该养条狗了?”
张硕突然冒出一个毛骨悚然的想法,忍不住打了一个寒颤。
这得多么的空虚寂寞冷啊。
想想还是算了。
结果就是,整个元旦假期,张硕一个人宅在家里,足不出户,愣是刷了三天的考研真题。
这个月8号,也就是下周六,就要研究生考试了,他可不想在有学霸光环加持的情况下,还考试翻车。
那可真就太丢人了。
…………
1月4日,星期二。
上班之后,赵铭传这家伙又跑来报喜:“张总,薇信朋友圈仅上线三天,就累计发布了3500万条朋友圈,平均每名用户就发布了一条朋友圈。”
“还不错。”
这本就在张硕预料之中,问:“咪聊那边,有什么反应吗?”
“我倒是听到一个小道消息,”赵铭传突然有些幸灾乐祸,“我听说,雷布斯因为小咪B轮融资的事情,差点跟猩红资本闹翻了。”
“这就是激进营销的苦果了。”
张硕倒是有些同情雷布斯,像猩红资本这样的巨鳄,一旦被沾上,再想要甩掉,那可就千难万难了。
就跟狗皮膏药一样了。
小咪作为一家初创公司,首轮融资就高达1亿美刀,猩红资本至少也能获得25%的股份,甚至还可能更高。
哪里是那么容易糊弄过去的?
这也是为什么,张硕一直很排斥资本,不愿意融资的原因之一。
一旦融资,初创公司的创始人说的好听是公司的掌舵者,CEO,人前看似风光无限,一个个自诩为成功人士。
实质在他们背后的无边阴影里,早就站着一个个资本巨人,宛如躲在黑暗中的噬血饕餮,暗中操控着一切。
就跟提线木偶一样。
创始人做的任何决策,都可能受到来自资本的掣肘。
哪里能像张硕这样潇洒,一个人就能轻松决策萌芽控股的大小事务。
“不管怎么说,咪聊对我们的威胁已经是越来越小了,只要做好这一轮春节营销,就能彻底奠定胜局。”
张硕并不准备参和别人家的事,也参和不明白。
“我也是这么想的。”赵铭传点头,“所以,接下来半个月,我可能都要化身空中飞人,在全国各地飞,协助筹建青禾科技各省办事处。”
为了这次活动,他可是将运营部一半的精锐抽调到各省主持大局。
破釜沉舟了属于是。
“辛苦了!”
张硕难得怜惜赵铭传。
可以预见,即将到来的这个春节,公司谁都可以放假,唯独青禾科技运营跟技术部门要留人加班,确保活动不出一点纰漏。
赵铭传作为春节营销活动的负责人,更是铁定要在公司过年了。
“嘿嘿。”
赵铭传突然又变得猥琐起来,就跟变魔术一样,从西装兜里掏出一份文件,递给张硕,舔着脸说道:“这是我跟王岩商定的,青禾科技2010年全体员工年终奖分配方案,张总既然这么怜惜我们,那不如把这方案给批了?”
“你小子,果然是有预谋的。”
张硕接过文件,前前后后扫了一遍,只感觉眼前发黑。
心可真黑啊!
几经扩容,青禾科技员工数量已经达到325人,如果再算上即将在各省市设立的办事处,员工总数很快就将突破400人。
对一家大型互联网公司来说,这点人确实不算什么。
像腾达。
2010年员工总数已经突破1万人,光是今年招聘的新员工就多达3000人。
可青禾科技说白了,就只在运维薇信这一款产品,而且现在的薇信还只是聚焦于内部基础平台,既没有公众号、小程序,也没有视频、外部链接。
员工主要就集中在研发、运营两大业务板块。
已经不算少了。
赵铭传抛出的年终奖方案,总金额高达1000万,平均每人3万。
如果是全年全勤,这确实不算多。
可青禾科技是去年7月底才注册的,大规模招人更是发生在9月之后,也就是说,青禾科技大部分员工去年只上了3-4个月班。
这年终奖就有点夸张了。
如果张硕批了,那青禾科技2011年的年终奖,又该怎么发?
其他子公司又要怎么发?
但张硕又不能直接拒绝,打击赵铭传的积极性,好在他有主意,当场就将文件还给赵铭传,认真说道:“年终奖审核归人力资源部管,伍总监已经走马上任,按照程序,你该去找他批。”
还是赶紧将这烫手山芋送走吧。
想来以伍佘元的精明,肯定也不会允许赵铭传这么胡来。
“那好吧!”
赵铭传无法反驳,一下就蔫了。
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雷布斯手机里也下载了薇信,而且还一直在体验,薇信版本更新之后,他本能感受到了巨大的威胁。
不得不承认。
相比咪聊,薇信在UI设计上要更胜一筹。
可雷布斯是什么人啊,在互联网行当里起起伏伏,早就锻造了坚毅的品格,显然不会就这么轻易放弃。
猩红资本也很头铁,表示愿意继续烧钱。
几个亿对猩红资本而言,那都是小钱。
问题是,雷布斯本人并不希望这么快就启动小咪B轮融资,因为那会极大地弱化他对小咪的控制,而且影响小咪的未来规划。
谁知道猩红资本是否还别有居心?
雷布斯身为业内大佬,依赖资本,却也本能地对资本充满警惕。
最关键的是——
按照眼下情况看,咪聊在跟薇信的竞争中已经全面落到下风,用户口碑更是两极分化,花再多的钱营销,似乎也是枉然。
不过是垂死挣扎罢了。
当然,花费重金营销的咪聊,肯定不可能就这么轻巧地退出历史舞台,至少眼下还有一定的市场占有率。
将来版本迭代更新之后,未必就不能跟薇信共存。
甚至是逆袭!
毕竟直到现在,雷布斯都还在坚信,他对咪聊的定位才是正确的,才是真正符合未来移动社交通讯的发展潮流。
眼下的困境,只是用户还不理解咪聊。
就是这么的自信。
可是对于即将到来的春节,到底要不要展开大规模营销活动。
雷布斯犹豫了。
“难啊!”
不营销,那之前烧的钱等于是打了水漂,用户规模以及知名度,跟薇信的差距只会越拉越大。
雷布斯可是提前获悉薇信的春节营销方案了,虽然似乎遇到了点麻烦。
营销。
意味着就要继续烧钱,立即开启B轮融资,很可能会引狼入室。
无限纠结之下,公司刚搬新家的喜悦,似乎也被冲淡了。
跟萌芽一样,小咪其实也是一家初创公司,认真算起来,其实只比萌芽早诞生一个月,过去一年同样发展迅速,之前的老办公区已经不够用了。
元旦刚过,就乔迁新居。
当然了,小咪新的办公地点跟萌芽大厦,那肯定是没法比的。
有时候。
雷布斯还真有些羡慕张硕的豪横,“哪来的那么多钱呢?”
就很好奇。
后来得知,青鸟互娱仅凭两款游戏的海外独家代理权,就从腾达那撬到15亿的巨额资金,嫉妒得眼珠子都快红了。
恨不得也研发一两款游戏。
这当然只是幻想。
手游真要好那么开发,钱就不会只让青鸟互娱赚走了。
活该人家发财。
“雷总,我觉得要慎重,小咪的核心产品是手机。咪聊虽然被我们寄予厚望,但并非是不可或缺的,还是要更专注于主业。”合伙人提醒。
今年下半年。
小咪第一款手机就将问世,没理由不慎重。
“你说的对,不能忘记初心啊。”雷布斯总算是清醒过来,“我决定了,咪聊春节就不大规模营销了,爱咋咋地吧。”
“雷总英明!”
合伙人就很欣慰,就怕雷布斯一时头脑发热。
那可就难搞了。
“英明?呵呵。”
想到上一轮咪聊营销烧掉的5个亿,雷布斯到现在都还肝疼。
关键是。
猩红资本会同意春节不营销吗?
他可是很了解资本的,那些个家伙既然砸了钱,那就一定要听出个响来,就算是包装再包装,忽悠再忽悠,也要把咪聊拉到股市去转一圈。
不然怎么赚钱?
没理由会半途而废。
雷布斯的脸上,罕见蒙上了一层阴影。
…………
薇信版本发布的时候,张硕正在度过一个最无聊的元旦假期。
二小回了福利院,顾小西也不来了。
诺大的家,空荡荡,张硕一个人无聊,就想找大师兄、斌子出来喝酒,结果大师兄要陪女朋友菲菲,两人正是如胶似漆的时候。
斌子更绝,回了一句:“务农中,勿扰!”
靠!
就连小秘书,最近也不知道受了什么刺激,再也不摸鱼了。
整天忙东忙西。
还有杜青青这小娘皮,自打顾小西来当家教之后,就再也没来家里蹭饭了。加上最近青橙外卖正在路北片区推广,也是忙得脚不着地。
反倒是张硕成了最清闲的那一个。
他愕然发现。
除了大师兄几个,在诺大的鹏城,好像就没有私下能玩到一起的朋友了。
就很悲哀!
敢情饶了一大圈,最后还是一个没有社交圈子的宅男。
“家里是不是该养条狗了?”
张硕突然冒出一个毛骨悚然的想法,忍不住打了一个寒颤。
这得多么的空虚寂寞冷啊。
想想还是算了。
结果就是,整个元旦假期,张硕一个人宅在家里,足不出户,愣是刷了三天的考研真题。
这个月8号,也就是下周六,就要研究生考试了,他可不想在有学霸光环加持的情况下,还考试翻车。
那可真就太丢人了。
…………
1月4日,星期二。
上班之后,赵铭传这家伙又跑来报喜:“张总,薇信朋友圈仅上线三天,就累计发布了3500万条朋友圈,平均每名用户就发布了一条朋友圈。”
“还不错。”
这本就在张硕预料之中,问:“咪聊那边,有什么反应吗?”
“我倒是听到一个小道消息,”赵铭传突然有些幸灾乐祸,“我听说,雷布斯因为小咪B轮融资的事情,差点跟猩红资本闹翻了。”
“这就是激进营销的苦果了。”
张硕倒是有些同情雷布斯,像猩红资本这样的巨鳄,一旦被沾上,再想要甩掉,那可就千难万难了。
就跟狗皮膏药一样了。
小咪作为一家初创公司,首轮融资就高达1亿美刀,猩红资本至少也能获得25%的股份,甚至还可能更高。
哪里是那么容易糊弄过去的?
这也是为什么,张硕一直很排斥资本,不愿意融资的原因之一。
一旦融资,初创公司的创始人说的好听是公司的掌舵者,CEO,人前看似风光无限,一个个自诩为成功人士。
实质在他们背后的无边阴影里,早就站着一个个资本巨人,宛如躲在黑暗中的噬血饕餮,暗中操控着一切。
就跟提线木偶一样。
创始人做的任何决策,都可能受到来自资本的掣肘。
哪里能像张硕这样潇洒,一个人就能轻松决策萌芽控股的大小事务。
“不管怎么说,咪聊对我们的威胁已经是越来越小了,只要做好这一轮春节营销,就能彻底奠定胜局。”
张硕并不准备参和别人家的事,也参和不明白。
“我也是这么想的。”赵铭传点头,“所以,接下来半个月,我可能都要化身空中飞人,在全国各地飞,协助筹建青禾科技各省办事处。”
为了这次活动,他可是将运营部一半的精锐抽调到各省主持大局。
破釜沉舟了属于是。
“辛苦了!”
张硕难得怜惜赵铭传。
可以预见,即将到来的这个春节,公司谁都可以放假,唯独青禾科技运营跟技术部门要留人加班,确保活动不出一点纰漏。
赵铭传作为春节营销活动的负责人,更是铁定要在公司过年了。
“嘿嘿。”
赵铭传突然又变得猥琐起来,就跟变魔术一样,从西装兜里掏出一份文件,递给张硕,舔着脸说道:“这是我跟王岩商定的,青禾科技2010年全体员工年终奖分配方案,张总既然这么怜惜我们,那不如把这方案给批了?”
“你小子,果然是有预谋的。”
张硕接过文件,前前后后扫了一遍,只感觉眼前发黑。
心可真黑啊!
几经扩容,青禾科技员工数量已经达到325人,如果再算上即将在各省市设立的办事处,员工总数很快就将突破400人。
对一家大型互联网公司来说,这点人确实不算什么。
像腾达。
2010年员工总数已经突破1万人,光是今年招聘的新员工就多达3000人。
可青禾科技说白了,就只在运维薇信这一款产品,而且现在的薇信还只是聚焦于内部基础平台,既没有公众号、小程序,也没有视频、外部链接。
员工主要就集中在研发、运营两大业务板块。
已经不算少了。
赵铭传抛出的年终奖方案,总金额高达1000万,平均每人3万。
如果是全年全勤,这确实不算多。
可青禾科技是去年7月底才注册的,大规模招人更是发生在9月之后,也就是说,青禾科技大部分员工去年只上了3-4个月班。
这年终奖就有点夸张了。
如果张硕批了,那青禾科技2011年的年终奖,又该怎么发?
其他子公司又要怎么发?
但张硕又不能直接拒绝,打击赵铭传的积极性,好在他有主意,当场就将文件还给赵铭传,认真说道:“年终奖审核归人力资源部管,伍总监已经走马上任,按照程序,你该去找他批。”
还是赶紧将这烫手山芋送走吧。
想来以伍佘元的精明,肯定也不会允许赵铭传这么胡来。
“那好吧!”
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